本論壇將發表全台首次「ESG人資大調查」，分享HR發展ESG的現況與需求。並邀請多位專家與企業代表，分享HR×ESG實務經驗，以及雇主品牌、永續績效設計，與ESG文化等議題，將ESG成為企業文化DNA，成為企業可持續發展的引擎與動能。

此外，人資如何提升永續的行動力，特別邀請到深耕永續議題的人資高層，共同分享：

• 從選才用才角度：聚焦「雇主品牌」,替企業雇主找到認同組織價值觀的人才
• 以育才角度：聚焦「永續績效」，協助企業與組織建構永續競爭力
• 以留才角度：全方位發展「ESG文化」，由HR邁向全面ESG文化

參與HR×ESG論壇效益包括：

• 第一手ESG人資現況調查分析報告
• 瞭解選用育留的ESG策略
• 瞭解以員工體驗方式，增強組織內的積極性與員工參與度
• 形塑強而有力的企業文化

永續發展從來不是單一部門的事，而是需要集合眾人之力，以企業策略、連結績效與跨域合作等方式，連結各部門的資源，一同開啟企業永續經營的無限可能。

■ 主辦單位：國立中央大學人力資源管理研究所、優樂地永續服務股份有限公司
■ 協辦單位：社團法人中華人力資源管理協會、104人力銀行、信義房屋、國泰金控
■ 合作夥伴：新竹市人力資源管理協會、人資小週末、倡議家
■ 活動時間：2022年5月27日（五）下午13：55-下午17：00。
■ 活動地點：台北國際會議中心（台北市信義區信義路五段1號）

活動詳情和報名連結：https://www.accupass.com/eflow/ticket/2204111157481240439270